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了解國考面試
目前國家公務員面試階段可以采用結構化面試、無領導小組討論、情景模擬等形式，其中結構化面試是被采用頻率最高的一種形式。
國考結構化面試流程
確認為面試對象
資格審核
報道抽簽
面試候考
考生入場
可查詢國家公務員局發布的面試名單查詢面試資格
（查詢面試名單 )
報名登記表（從國家公務員局……詳細
由工作人員組織考生抽簽，抽到的序號即為當天面試進場順序號……詳細
考生抽簽完畢后進入制定的候考區侯考，候考區有工作人員監督……詳細
結構化面試是當前公務員面試實踐中廣泛應用的一種面試測評方法……詳細
考生入場：按照面試的順序，輪到某考生入場時，引導員將到候考室宣布：“請xxx號考生入場”。考生跟隨引導員到達考場門口后自行進入……詳細
無領導小組討論面試,又稱無主持人討論,是評價中心常用的一種……詳細
作答結束后，主考官一般會問考生是否還有補充，這是結構化面試的一個固定……詳細
計分審核：在考生退場后，記分員會迅速收集各考官對該名考生的評分表，將分數錄入電腦，按照體操打分法，加權平均后確定為……詳細
考生結束自己的面試后，不得繼續在考場內逗留和隨意走動，拿好個人物品后應……詳細
以上就是標準的結構化面試流程，專家建議，各位考生除了了解、熟悉這些文字的表述內容外，更重要的是要反復進行實戰演練，模擬真實的考場環境，完整的回答題目，為真正的面試做好充分準備。
- 結構化面試
- 面試答題
- 隨機提問
- 考生退場
- 計分審核
- 下一位考生入場
- 面試確認
- 面試結束
- 無領導小組討論
- 個人陳述
- 自由討論
- 總結陳述
- 考生退場
- 計分審核
- 下一位考生入場