根據《滁州城市職業學院2022年度高層次人才引進公告》規定，本著公開、平等、競爭、擇優的原則，現將2022-2023年度滁州城市職業學院高層次人才引進面試有關事項公告如下：
一、面試組織領導
面試由滁州城市職業學院組織實施，學校紀檢部門實施監督。
二、面試人員名單
宋祖榮、王開景、忽文君
三、面試時間、地點
請面試人員于2023年3月17日下午15:00—17:00，到滁州城市職業學院組織人事處（0550-3566019）進行資格面審，面審通過人員當場簽署《誠信承諾書》，并領取《面試通知書》。
2023年3月18日上午8:30開始面試，具體要求見《面試通知書》。
四、面試形式、內容
面試分為結構化面試和試講（講課）兩個部分，主要考查面試人員專業領域、教學業務應具備的綜合素質和能力。
面試時間35分鐘，其中結構化面試15分鐘、試講（講課）20分鐘，兩個部分分開進行。總分值100分，結構化面試、試講（講課）各占50%，面試成績當場宣布。面試成績低于70分者不得進入下一環節。
五、面試組人員組成
設主考官1名，考官6名，計時員、計分員、監督員各1名。
六、面試有關事項
1.報到要求。參加面試人員，于3月18日上午8:00前須持有本人有效身份證、面試通知書，在候考室（具體地點見《面試通知書》）門口驗證，進入考點后接受統一的封閉管理。
2.面試。面試順序采取抽簽確定，由工作人員引導，進入測試室。考生不準攜帶任何資料進入測試室，面試時，考生不得透露本人姓名、專業、單位等個人真實信息，否則按作弊處理，取消面試資格。
3.成績評定。考官根據面試情況，現場評出得分，寫在評分表上，并簽署考官姓名。根據考官評分，去掉其中的一個最高分和一個最低分，剩余分數相加后除以有效考官人數所得出的平均分數（保留2位小數），即為該面試人員的面試成績，并由主考官當場向面試人員宣布面試成績，面試人員當場簽字確認。
七、紀律監督
1.參加面試的工作人員，嚴格按照《安徽省人事考試考務工作規則》規定，切實履行工作職責，嚴格遵守考試工作紀律和保密規定。
2.學校紀檢部門對面試工作全程監督，保證面試工作客觀、公平、公正。
本方案由滁州城市職業學院負責解釋。
咨詢電話：0550-3566019
監督電話：0550-3566042
附件：1. 2022-2023年度滁州城市職業學院高層次人才引進面試形式和內容
2. 2022-2023年度滁州城市職業學院高層次人才引進面試講課內容匯總
滁州城市職業學院
2023年3月13日
中國教育在線繼續教育中心
