英國這些好的實習公司你要了解！

很多同學都很關注英國這些好的實習公司你要了解！這個問題，那么接下來就跟著中國教育在線小編一起來看看吧，相信你通過以下的文章內容就會有更深入的了解。

平均薪酬： ￡2,800 ﹙$4,338﹚

實習生評價：

優點：暑期個人財富管理分析師項目組織管理有序，在此過程中你能對公司了解更深入。

缺點：暑期實習也并不完全那么好，因為好多高水平的工作室需要你有相關的資質證明才能做的。

給管理層的建議：在選組團隊的時候安排導師給未來的分析師。

9. jpmorgan摩根大通

平均薪酬： ￡2,800 ﹙$4,338﹚

實習生評價：

優點：公司大、 機會多，可以找到適合自己的工作。薪水高。公司實力很強，也能接觸到有意思的事兒。

缺點：盡管公司有很多崗位，但是要想從一個崗位調換到另外一個崗位也是很難的。不過要是你特別努力的話可能就另當別論了。

給管理層的建議：應該鼓勵崗位間的流動性，不應該把技術部門和運維部門外包出去，這樣他們會失去對人才的掌控。

8. citi花旗集團

平均薪酬：￡2,800 ﹙$4,338﹚

實習生評價：

優點：從周起就開始傳授經驗，還會進行演講技能、領導力、職業道德、志愿服務日等的培訓。實習生還會接觸部門運動會的策劃。餐廳的食物很棒。每個人都很友善和樂于施以援手，每個高管都會抽出時間和你談話。這營造了公司非常好的工作環境。

缺點：沒有在工作開始之初進行基礎培訓，因此起初工作是有難度的。但是也充滿挑戰和興奮。

給管理層的建議：不要去和別的部門的實習生交流互動。舉辦一個花旗集團范圍內的實習生活動可能會更好。

7. ubs瑞士聯合銀行

平均薪酬：￡3,000 ﹙$4,648﹚

實習生評價：

優點：人都很nice：只要不忙的時候，他們都愿意坐下來向你詳細解釋某些東西；工作也很有趣；不同辦公室之間合作很多。

缺點：ubs在ficc﹙固定收益、貨幣、大宗商品﹚方面的困境是顯而易見的，因此他們一直在縮減人員編制。所以該銀行在這個地區的就業機會特別少。

6.eutsche bank 德意志銀行

平均薪酬：￡3,000 ﹙$4,648﹚

實習生評價：

優點：薪酬高、高度專業化的氛圍、非常優秀的員工。

缺點：加班文化，但是一般也只限于前廳工作人員。

給管理層的建議：摒棄加班文化。

5. golman sachs 高盛投資公司

平均薪酬： ￡3,000 ﹙$4,648﹚

實習生評價：

優點：全球聞名的大公司，可以接觸到金融、商業的知識技能，薪水高。

缺點：小角色，大公司，工作會感到無聊，加班時間長，創新性不強。

給管理層的建議：公司限制了研發人員的能力，壓制了他們的創新思維、提出問題、突破極限的能力。如果能讓開發人員像在初創公司那樣去思考和工作，公司會收獲更多。

4.barclays investment巴克萊投資

平均薪酬：￡3,100 ﹙$4,803﹚

實習生評價：

優點：培訓很棒﹙10周的實習項目，周整整一周來培訓﹚。薪水頗豐。總經理還會在實習期間安排和實習生的見面，這個時候你就有機會見到別的團隊和高級職員。

缺點：交易場所的政治學是非常普遍的，你每天都要面對那些去無趣的聊天；加班文化；團隊成員間沒有學校那般的親密友愛。銷售人員貌似在公司的角色是至高無上的。

3. bank of america 美國銀行

平均薪酬： ￡3,125 ﹙$4,842﹚

實習生評價：

優點：薪酬高、平臺廣。部門不同，一般生活和工作都能得到平衡。

缺點：如果在投資銀行部門實習，要做好加班的準備。但是加班也是很值得，因為你會收獲很多。

2.creit suisse 瑞士信貸

平均薪酬：￡3,300 ﹙$5,113﹚

實習生評價：

優點：部門人員很友善，管理很合理，工作有趣又富有挑戰，實習生可以做的事情很多。實習生的安排很有組織性。福利很棒：食物、運動等等都很好。工作以外的社交和鍛煉機會也很多。職業生涯的發展也很快。

缺點：工作生活間的平衡性很差，員工通常是12小時的輪班制。一些實習生似乎完成任務很有壓力，晚上或者周末就要在公司加班。很多員工似乎都是純粹為錢工作。

給管理層的建議：更注重創造性和工作完成后的情況，而不是單純看加班時間。

1.microsoft 微軟

平均薪酬：￡3,500 ﹙$5,423﹚

實習生評價：

優點：公司文化很棒，咖啡也很不錯，你可以和很多世界有名的計算機和網絡大牛交流合作，從中獲得新知識、新想法。薪水也還不錯。

以上，就是本文的全部內容分享，希望能給同學們帶來參考，如果您還有英國這些好的實習公司你要了解！其他方面的疑問，歡迎隨時在線咨詢客服老師。

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