背景提升機構可信嗎

背景提升，一般是指軟實力層面的提升。背景提升主要通過學生良好的科研與實習活動等，證明學生在學以致用方面達到一定的高度。簡單來說，各項標準化考試對應學生的硬實力，而背景提升針對的是軟實力。背景提升機構可信嗎？下面一起看看相關解答！

背景提升機構可信嗎

建議找機構規劃留學背景提升時，最好選擇大機構，信譽更佳！

以集思未來為例，集思未來由畢業于哥倫比亞大學、哈佛大學等知名海外高校具有家國情懷的歸國留學生創辦，集思未來教育合作導師包括來自麻省理工大學終身教授Prof.Mark Vogelsberger、劍橋大學終身正教授Prof.Pietro Liò、耶魯大學終身正教授Prof.Daniel Prober等在內的1000余位來自全球前100的高校終身教授、教授及研究員，包括哈佛大學、哥倫比亞大學、劍橋大學等知名學府。總計為超過100所高校、數萬名中國學生和教師提供了高質量和高層次的國際化人才培養項目與交流機會。相對而是較為值得信賴的。

背景提升靠譜嗎

背景提升是一個很籠統，很模糊的概念，鍛煉的是學生團隊合作、思維方式、領導能力、思辨能力等不同方面的能力。比如在學術方面，可以體現為發表論文、結題報告、會議論文、科研報告等。在實習方面，可以體現為項目含金量高、崗位重要、對項目推進有較大貢獻等。

從本質看，背景提升是一種針對于學生自身狀況和預申請專業，需要有嚴謹邏輯性存在的經歷或者方法。因此，當背景提升的內容與學生自身狀況和預申請專業沒有任何關聯時，這種背景提升就不是解藥，而是如同雞肋一樣的食物而已。

所以，當學生需要背景提升時，請審視自身和周圍環境可以利用的有效條件，同時在看看未來想要達到的目標。當找到具有學術延續屬性、專業實用屬性、技能增加屬性、自我認知屬性的經歷或者方式后，就能找到背景提升相關的真實case。注意：一定要通過頭腦風暴去發現閃光點，同時需要和目標學校、目標專業有著高匹配度，否則沒有什么意義。

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